Hayat zor, kabul et!
Sıkıntı sırasında söylenirken kendimizi bulduğumuzda: Bir insanı değerlendirmenin en iyi yolu, konforlu ve mantıklı bir ortamda nasıl davrandığına değil, mücadele ve uyuşmazlık durumunda nasıl bir duruş sergilediğine bakmaktır. Martin Luther King İsmini hatırlamadığım bir filmde zorlu bir durumda ağlayan çocuğuna annesinin söylediği bir...
Ne kadar kolay vazgeçiyorsunuz?
Her gün bir çok iyi fikir reddediliyor. İyi bir eleman işe alınmıyor, iyi bir iş fikri reddediliyor, yaratıcı bir pazarlama kampanyası kabul edilmiyor… Birileri karar veriyor. Kendi gözlükleriyle. Stephen King’in en çok satan romanlarından birisi için aldığı yanıt mektubu: Negatif ütopyalarla ilgili bilim kurgularla...
Bizim gerçeklerimiz
Picasso ile tanışan bir adam: “Neden resimlerinizi bu kadar gerçek dışı yapıyorsunuz? ” Picasso: “Gerçek nedir?” Adam cüzdanından eşinin fotoğrafını çıkartarak: “İşte bunun gibi” Picasso: “Gerçekten mi? Çok küçük ve yassı görünüyor” Gerçekler mi bizim gerçeklerimiz mi? Gerçeklere göre plan...
Yemek menüsünde neler daha iyi yapılabilir?
Bir reklam için, yeni bir fikir için, bir tasarım için… “İşe yaramaz”, “Yanlış”, “Bence” demek kolay… ama ticari olarak alakasız. New York Times’da restoran menüleriyle ilgili bir haberden ilginç bir kaç madde: Menüde yemek fiyatlarını yazarken, fiyatların yanına para birimini eklemek...
Güç verilmez alınır
Kabul etmek lazım başlık o kadar da gerçek değil. Bazıları bir şekilde önde başlıyor. Yine de, ağlayıp söylenmek için yeterli değil, elimizde yeterince 0’dan başlayıp fark yaratabilmiş başarı örneği var. Özgeçmiş yazıp bir şirkete göndermek ve sonra da neden beni çağırmıyorlar diye hayıflanmak… Arka masadaki çocuklar bundan...
Yönetici seçerken veya belirlerken
Gerçek 1: İnsanlar para kazandıkları için işe gidiyorlar ama ancak umursarsayınca işten zevk alıyorlar. Ve ancak zevk alınca gerçekten başarılı oluyorlar. Kendinizi, benim gibi, para aldığı halde çalışmayan insanlara kızarken buluyor, “O kadar para alıyor, nasıl olur da…” diye başlayan cümleler kurarken buluyorsanız, ...
gelecek için değişim
Hayatta kalmayı sağlayan, güç değil, değişime uyum sağlamaktır. Ne kadar maço olursak olalım, evliliğimizi güçle yönetemeyiz. Ne kadar çok paramız olursa olsun, insanlara zorla ürünlerimizi aldırtamayız. Ne kadar güçlü bir ordumuz olursa olsun... [Farketing notu]: Fark yaratmak için, güce değil...
Haftanın pazarlama linkleri – Buzla’dan
Buzla'da keşfettiğim ve/veya paylaştığım pazarlamacıların ilgisini çekebilecek bazı linkler. Goviral.com isimli bir sitenin en iyi olarak değerlendiği 10 viral film Hepsi youtube videosı eğer youtube videoları izleyebiliyorsanız bakmaya değer. Facebook + Nielsen = Brandlift Facebook ve Nielsen'den marka bilinirliğinin ölçümü...