Bir başarı göstergesi


  • Paylaş Pinterest

belki de, yaptığımız işle birilerini mutsuz etmek. “Bu iş böyle yapılmaz.” dedirtebilmek.

Birileri yaptığımız işi çok beğeniyor, birileri de hiç beğenmiyorsa, muhtemelen doğru bir iş yapıyoruz. Tabii ki yeterince ilkinden varsa.

Çünkü herkesi mutlu etmeye çalıştığımızda, genellikle dibe doğru yarışıyoruz ve herkesin onayladığı ama kimsenin umrunda olmayan sıkıcı ürünler, sıkıcı markalar ortaya çıkarıyoruz. Çok fazla seçenek, fiyat rekabeti, hiçbir şeyi sahiplenmeye cesaret edemeyen karaktersiz markalar…

Kalabalıktan sıyrılmak için ne kadar kişiyi mutsuz ediyoruz?

Ve tabii ki ne kadar kişiyi çok mutlu?


twitter’da takip etmek için: cturanli

Farketing e-posta listesine kayıt olun

Farketing yazılarından haberdar olmak için e-posta adresinizi bırakabilirsiniz.

E-postanızı kimseyle paylaşmam ve asla 'spam' yapmam.